对一个打人的纪委书记仅仅被免职的质疑【原创】

雾里看花

  对一个打人的纪委书记仅仅被免职的质疑【原创】      据人民网报道，“10月8日上午，桐城市市委常委召开专门会议，听取案件调查组的调查情况汇报，会议决定免去李成富范岗镇党委委员、纪委书记职务。同时该市市委要求全市领导干部要引以为戒，牢固树立宗旨意识、法纪意识。各单位各部门要把对党员干部的教育、监督、管理作为近期的一项重要工作抓紧抓实”。
      安徽桐城市委对一个打人的纪委书记能够及时作出处理，这是值得称道的；但是，对一个视百姓性命如草芥的政府官员仅仅以免职了事，显然是不够的，这样的处理，难免有借处理之名行保护之实之嫌。
      打人本身就是一件违法的事情。身为人民公仆的公务员，尤其是一个纪委书记，“因为与医院工作人员有点小摩擦，便大打出手”，他置法律于何地？！置人民于何地？！置自己于何地？！最为令人发指是，李成富在打人之际还公然大肆叫嚣“我是纪委书记，我怕谁？打不死你！”一个纪委书记就了不起吗？！纪委书记就可以凌驾于法律之上吗？！纪委书记就可以拥有任意剥夺他人生命的权力吗？！由此可见，李成富的打人决不是一时冲动，也不是一时糊涂，他是在向社会示威、向法律叫板。所以，这决不只是一般的寻衅小事，而是政府官员仗势欺人的大事。
      在西方那些被我们斥责为人间地狱的资本主义国家，哪怕贵为总统、首相，他们也都不敢如此狂妄自大，凡是这种无法无天的官员，几乎无一例外都得卷铺盖滚蛋。可是，为什么在我们这个自诩以民为本的社会主义国家偏偏能够容忍一个把人民视为羔羊的官员，还网开一面，让他继续为官，这岂非是咄咄怪事？！究竟是因为我们创建社会文明少不了这样的人，还是因为我们的公务员队伍就偏爱这样的人？！
      就在几天前，新华社还报道说，“2012年度国家公务员招考将加大对考生‘德’的考察。国家公务员局表示，公务员录用考试必须坚持德才兼备、以德为先的标准，而不是仅仅看重笔试和面试成绩。考生政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差将不得录用为国家公务员”。
      我们且不说在有关方面无法保证公务员言行一致的前提下，考场考德是否是一场闹剧、一个笑话，但是，有关方面对公务员“德”的重视是毋庸置疑的。既然“考生政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差将不得录用为国家公务员”，那么在职的公务员，尤其对那些具有榜样和表率作用的领导干部，是否更应该以此标准衡量和要求他们？对李成富这种“政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差”、却已经混入公务员队伍的，是否应该象清除垃圾一样毫不留情地将他们清除出公务员队伍？！否则，有关方面如何解释德才兼备？！如何解释择优录用？！
      毫不夸张地说，象李成富这种横行霸道、为非作歹之徒，即便在社会上也不是一个善类，而是一个千夫所指的败类，他怎么就成了公务员？怎么会被上级领导委以重用？怎么就坐上了纪委书记这么重要的位置？在这种人督察下的干部队伍会是什么德性？这背后是不是有许多鲜为人知的交易和故事……这一切的一切，难免让人疑窦丛生。
      如今的干部招聘早已没有了地域的限制，我们中国有13亿人口，纵然选不出圣人，难道还选不出一个比李成富更优秀的纪委书记？所以，将李成富这种人留下只有两种解释：第一，他朝中有人。他之所以敢如此这般肆无忌惮、不可一世，因为他有靠山、有后台，无论出了多大的问题都有人给他撑腰，能够让他化险为夷。第二，官场就是藏污纳垢之所，至少在桐城是这样。如果桐城官场是一方净土，绝对不会容忍象李成富这样的败类，就算桐城官场的人都很有定力，不会让他给带坏了，毕竟还怕他再度危害社会、败坏政府形象。只有当大家都似乌鸦那样一般黑的时候，留下李成富与去除李成富就不再是问题，人以群分，物以类聚，臭味相投、惺惺相惜，他李成富就不可能走，也没有必要让他走了。
      窥一斑以知全豹，从李成富的去留，不难看出桐城官场的整体素质，以及他们的执政理念。

为你擎杯

乡镇纪委书记我还真见过不少,但没见过象他这样牛的,其实也没啥牛的,真牛的是不用自己去打,就能把事摆平。
党的干部是为人民服务的，这没错。可干部的职务是领导（行文是组织任命）给的，这也不错吧，没听说哪个书记是人民任命的。所以啊，你又想升官，又想只为人民服务，唉，后话我不说了，你们都懂的

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说得再实在一些